Workshop ‘Rouw op je dak’

Verzuim en duurzame inzetbaarheid is een belangrijk punt van aandacht bij organisaties
Door goede begeleiding kun je langdurig uitval voorkomen

Een workshop geschikt voor leidinggevenden en teams die oprecht aandacht willen geven aan een collega die terugkeert in het werk na een heftig verlies. Verzuim en duurzame inzetbaarheid is een belangrijk punt van aandacht bij organisaties. Door goede begeleiding kun je langdurig uitval voorkomen. Voorkom langdurig verzuim.

Steeds vaker lezen we dat verlies en rouw op de werkvloer een lastig onderwerp is. Verlies komt op verschillende vlakken voor. Verlies van werk, van gezondheid, van huis en haard, verlies door echtscheiding, of verlies door overlijden van familie, zoals een partner of een kind. Voor degene die het overkomt is dit heftig, maar ook voor de leidinggevende en de collega’s die te maken krijgen met een collega die na een moeilijke periode weer terugkeert op het werk.

  • Hoe ga je om met de rouw van je collega?
  • Hoe lang duurt rouw?
  • Wat kun je van elkaar verwachten als werkgever en werknemer?
  • Wanneer gaat de medewerker weer aan het werk?
  • Wat kun beter wel of niet zeggen tegen je collega?

Allemaal vragen waar we vroeg of laat allemaal een keer tegen aanlopen.

In de workshop ‘Rouw op je dak’  is aandacht voor:
* Verschillende vormen van verlies
* Hoe bespreek je verlies en herstel met medewerkers
* Welke triggers spelen een rol in bij rouw
* Handvatten om ondersteuning te bieden op het werk
* Ook de medewerker met rouw heeft een verantwoordelijkheid
* Wat kan een team doen als de medewerker met rouw terugkomt

Ik leg de achtergronden van rouw uit n.a.v. verschillende modellen en theorieën die in Nederland gebruikt worden. Daarnaast maak ik gebruik van mijn persoonlijke ervaring met verlies, rouw en ondersteuning op het werk.

De workshop bestaat uit:
* Mijn persoonlijke verhaal over verlies, rouw en terugkeer op het werk
* Theorie (in combi met ervaringsverhalen van anderen uit de praktijk)
* Actieve gedeelte op basis van de voorkeur van de organisatie.
In gesprek met de cursisten over eigen ervaring en verwachtingen
of het oefenen van een moeilijk gesprekken

Door te zien te voelen en zelf te ervaren, leer je hoe je het beste met rouw en verlies op de werkvloer om kunt gaan.

Deze workshop wordt in overleg met u op maat gemaakt naar uw wensen en themavoorkeur.
Voorkom langdurige uitval en neem contact op voor meer info.

Lezing

‘Van zin maken naar zingeving’

Over mijn verlies en veerkracht

Uit tegenslag komen bijzondere dingen voort. Door mijn eigen ervaringen met verlies heb ik veerkracht leren kennen op een manier die ik zelf niet voor mogelijk had gehouden.
Ieder mens is in staat om met verlies verder te leven. Als medemens, buitenstaander, collega, gemeenschap en organisatie is het belangrijk om te weten wat je kunt doen en vooral wat je beter niet kunt doen.

Door mijn ervaring te delen met anderen merk ik dat er op een andere manier naar verlies, verdriet en rouw wordt gekeken. In mijn lezing combineer ik mijn ervaringen met veel gebruikte theorieën over rouw. Ik stel mij kwetsbaar op en tegelijkertijd vertel ik ook met humor hoe reacties soms overkomen. Daarnaast deel ik mijn ervaringen als coach, met verlies en rouw.

Voor meer informatie over lezingen neem vrijblijvend contact op met mij door het invullen van onderstaand formulier.